Участниками программы могут стать молодые люди в возрасте от 15 до 20 лет (включительно), которые учатся и продолжат обучаться в средних, специальных и профессиональных учебных заведениях в следующем учебном году.
Сроки регистрации
Чтобы зарегистрироваться, школьнику необходимо подать электронную заявку на сайте Государственного агентства занятости. Регистрация проходит с 13 мая по 17 августа текущего года.
Информация о вакансиях предоставлена в виде таблицы, в ней указаны регионы и филиалы Госагентства занятости, принимающие заявки и дающие консультации. Если возникают вопросы о трудоустройстве, то для справок необходимо связаться с сотрудником соответствующего филиала Госагентства занятости. Список филиалов и регионов доступен – по этой ссылке.
Важно помнить: регистрация не гарантирует того, что ребенок получит выбранную вакансию. Число рабочих мест, субсидированных государством, ограниченно! Госагентство занятости планирует этим летом школьникам предоставить 6 388 рабочих мест (сроком на один месяц).
Правила организации летней занятости предусматривают, что школьник должен уже до регистрации договориться с выбранным работодателем о месте работы и периоде.
Если школьник не договорился ни с одним работодателем, заявки рассматриваются в порядке очереди, а подросткам предлагают оставшиеся свободные вакансии.
Условия работы
Подросток получает вакансию сроком на один месяц в период с 1 июня по 31 августа. В отдельных случаях школьник может отработать не один, а два месяца.
После регистрации школьник по телефону или электронной почте получает приглашение явиться в один из филиалов Государственной службы занятости. При этом необходимо предоставить следующие документы:
- документ, удостоверяющий личность (паспорт или идентификационная карта);
- справку от врача о пройденном медосмотре (если школьник моложе 18 лет), при этом справку нужно показать в филиале Госагентства занятости, а позже предъявить работодателю;
- подготовленное CV (на сайте Госагентства занятости есть образец).
Во время работы школьник получает зарплату в размере установленной в государстве минимальной зарплаты в стране за полностью отработанное рабочее время в месяц (как минимум), поддержку руководителя работы, оплаченные обязательные проверки здоровья. Школьник застрахован от несчастных случаев на рабочем месте.
Детальная информация об осуществляемых Госагентством занятости мероприятиях в рамках проекта «Мероприятия занятости во время летних каникул для лиц, которые получают среднее общее, специальное или профессиональное образование», доступна здесь.
У одного из родителей есть право сохранить льготы по налогу на недвижимость во время летнего трудоустройства школьников.
Больше об этом можно прочитать тут.