Как одно из самых крупных предприятий города, в этом году DS обеспечило для юных даугавпилчан 78 рабочих мест.
У молодых людей есть возможность поработать в разных структурах автобусной и трамвайной части. Например, в отделе по ремонту автобусов и трамваев, хозяйственном, отделе трамвайных путей, движения трамваев и так далее.
 |
Рабочий процесс проходит при строгом соблюдении всех рекомендуемых государством мер безопасности, и все участники программы проходят обязательный инструктаж по технике безопасности.
В итоге молодые люди из программы трудоустройства становятся разнорабочими – они могут попробовать свои силы в разных ролях: помогать мастерам в цеху, мыть трамваи, ухаживать за территорией и т. д.