Экономика Латвии растет, доходы жителей тоже постепенно увеличиваются, но зарплаты «в конвертах» никуда не исчезли. Более того, за последние десять лет доля теневой экономики практически не изменилась.
По данным исследования SSE Riga, в 2025 году теневая экономика в Латвии достигла 21,8% ВВП — это на 0,5 процентного пункта больше, чем годом ранее. Для сравнения: десять лет назад показатель составлял 21,3%.
Почти половина всей теневой экономики приходится именно на зарплаты «в конвертах» — 47,1%.
Главный экономист Citadele Карлис Пургайлис отмечает, что особенно высок риск неофициальных выплат в небольших компаниях, сфере услуг, строительстве и других отраслях, где сложнее контролировать реальное число работников и размер их доходов.
При этом «конверты» могут выглядеть по-разному. Иногда человек работает полностью неофициально, а иногда на бумаге получает лишь часть зарплаты, тогда как остальное работодатель выплачивает наличными.
На первый взгляд, с ростом благосостояния ситуация должна была бы меняться. Официальная зарплата означает более высокую будущую пенсию, социальные гарантии, а также больше возможностей получить ипотеку или лизинг. Однако этих преимуществ оказалось недостаточно, чтобы заметно сократить число неофициальных выплат.
Одной из причин Пургайлис называет высокую налоговую нагрузку на труд. В Латвии базовая ставка подоходного налога с населения составляет 25,5%, к ней добавляются социальные взносы. В результате между тем, сколько работник обходится работодателю, и суммой, которую он получает «на руки», возникает существенная разница.
Особенно сильно этот фактор проявляется в отраслях с жесткой ценовой конкуренцией. Например, в строительстве более низкие расходы на рабочую силу могут дать компании заметное преимущество перед конкурентами.
Как отмечает эксперт, в Латвии уже пытаются бороться с неофициальной занятостью. В строительстве действует электронная система учета рабочего времени EDLUS, а минимальные обязательные социальные взносы ограничивают возможность официально показывать слишком низкие зарплаты.
Помочь может и дальнейшая цифровизация, а также сокращение расчетов наличными: скрывать доходы при электронных платежах значительно сложнее.
Однако, по мнению Пургайлиса, одними проверками и технологиями проблему не решить. Нужны изменения и в налоговой системе. Экономист считает, что снижение ставки подоходного налога могло бы сделать официальную выплату всей зарплаты более выгодной как для работодателей, так и для самих работников.