К 2030 году в Латвии может возникнуть нехватка десятков тысяч работников с профессиональным образованием. Особенно востребованы будут специалисты в инженерии, производстве, энергетике и информационных технологиях. Такие выводы следуют из среднесрочного прогноза Минэкономики.
Только в энергетике ожидаемый дефицит составляет 3355 специалистов: 2549 работников со средним профессиональным и профессионально-техническим образованием и еще 806 — с высшим.
Спрос на кадры в этой отрасли меняется вместе с технологиями. Цифровизация, требования к энергоэффективности и переход на возобновляемые источники энергии требуют новых знаний как от будущих специалистов, так и от тех, кто уже работает в энергетике.
В целом, по прогнозу министерства, к 2030 году стране может не хватать около 45,7 тысячи работников со средним профессиональным образованием, прежде всего в инженерии и производстве. Еще примерно 10 тысяч специалистов с высокой квалификацией могут потребоваться в естественных науках, информационно-коммуникационных технологиях и инженерии.
Эксперт по рынку труда Владислава Маране отмечает, что конкуренцию за сотрудников усиливают старение общества и сокращение численности населения. За работников соперничают уже не только отдельные предприятия, но и страны и регионы.
При этом меняются и сами профессии. По словам директора Департамента образования взрослых Госагентства развития образования Элины Пурмале-Баумане, все сложнее рассчитывать на то, что однажды полученного образования хватит на всю трудовую жизнь. Важными становятся способность оценивать свои навыки и готовность регулярно учиться.
Повышение квалификации не обязательно требует смены профессии или нескольких лет учебы. Иногда достаточно освоить конкретный цифровой инструмент, обновить профессиональные знания или пройти курс, который поможет справляться с новыми задачами на нынешнем месте работы.
Для поддержки такого обучения Государственное агентство развития образования реализует проект Mācības nodarbinātajiem — «Обучение занятых». Жителей приглашают подавать заявки на обучение через платформу STARS.