У соседей снова поднимут минималку1

Новый уже согласованный уровень минимальной зарплаты будет несколько ниже того, который изначально добивались эстонские профсоюзы, но выше предложения, выдвинутого эстонскими работодателями. Профсоюзы хотели добиться повышения минималки до 956 евро, в то время как работодатели соглашались поднять ее до 939 евро. В итоге после долгих дебатов и споров стороны сошлись на компромиссной сумме.

Согласно достигнутым договоренностям, уже с 1 апреля этого года минимальная месячная заработная плата в Эстонии при полной занятости будет составлять 946 евро (вместо сегодняшних 886 евро), а минимальная почасовая зарплата – 5,63 евро. Это, безусловно, порадует и тех, кто получает в Эстонию минималку (а это около 20 000 человек), и получателей всевозможных социальных пособий, которые к ней привязаны напрямую.

В целом профсоюзы принятым решением удовлетворены и отмечают, что минимальная заработная плата растет в стране более чем в два раза быстрее прогнозируемого роста цен и на четверть быстрее средней заработной платы. А это означает, что покупательная способность людей с более низким доходом значительно улучшится.

Латвии с ее скромными 780 евро минималки и растущей инфляцией остается эстонцам только завидовать. Как, впрочем, и литовцам, где минимальная оплата труда составляет аж 1153 евро (или 836 евро «на руки».

Но всем странам Балтии далеко до уровня минимальной оплаты труда в развитых странах Западной Европы. Так, в Люксембурге работники не получают меньше 2704 евро в месяц, в Ирландии — меньше 2391 евро, а в Германии — меньше 2343 евро.